Consultant DevOps H/F - SYD Digital Care

?? À propos du groupe SYD ??

Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.

Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.

Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.

Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

?? Quel sera ton poste ? ??

?? Poste : Consultant DevOps H/F
?? Lieu : Nantes (44)
?? Télétravail : 2 jours par semaine
?? Contrat : Portage ou CDI
??Rémunération : 40k-50k

?? Contexte client :

Tu rejoins un acteur majeur du secteur de la distribution et de la logistique, engagé dans la transformation et l'industrialisation de ses plateformes applicatives et infrastructures. Dans un contexte d'évolution continue des environnements techniques, les équipes recherchent un Consultant DevOps afin d'accompagner les projets de déploiement, d'automatisation et de maintien en conditions opérationnelles des applications stratégiques.

Au sein d'une équipe dynamique et collaborative, tu interviendras sur des environnements Cloud et hybrides, avec des enjeux forts autour des flux applicatifs, de l'automatisation et de la fiabilité des plateformes

Tu auras pour missions de :

• Assurer le maintien en conditions opérationnelles des plateformes et des échanges de flux.
• Déployer et mettre en place les environnements applicatifs Cloud et IBMi en s'appuyant sur les socles existants.
• Réaliser le paramétrage et la création des bases de données.
• Développer et maintenir les scripts d'automatisation sous Terraform.
• Participer aux migrations de flux et aux évolutions techniques des plateformes.
• Assurer la gestion des graphes et des instances Automator.
• Contribuer aux maintenances correctives et évolutives : incidents, analyses et support.
• Rédiger et mettre à jour les fiches consignes, documents d'exploitation et procédures techniques.

?? Stack technique :

Cloud & DevOps : GCP, Kubernetes, Terraform, AWX.
Middleware & Flux : Kafka, Flux Gen, Automator.
Systèmes & Environnements : IBMi, environnements applicatifs Cloud et hybrides.
Outils & Industrialisation : Automatisation des déploiements, gestion des environnements, migrations techniques et exploitation.

??Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne??

• Tu disposes d'une expérience confirmée en environnement DevOps et Cloud.
• Tu maîtrises Kubernetes, Terraform et idéalement les environnements GCP.
• Tu as déjà travaillé sur des problématiques de déploiement, d'automatisation et de migration de flux.
• Tu possèdes une capacité à analyser et comprendre des chaînes de traitements complexes.
• Une sensibilité ou une expérience sur l'environnement IBMi est indispensable.
• Tu apprécies le travail en équipe, le partage de connaissances et les environnements collaboratifs.
• Curieux(se), autonome, rigoureux(se) et force de proposition, tu aimes contribuer à l'amélioration continue des plateformes.

Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management ! ??

?? Le process de recrutement avec la team RH ??

• Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe :
• Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires :
• Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
• Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. ??

??La vie chez SYD??

• Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
• Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
• La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
• Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
• La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.

??Les petits plus ??

• Les tickets restaurants
• Les chèques-cadeaux
• La prime de participation
• La prime vacances
• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
• 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés

• Travail en équipe
• Amélioration continue
• Kubernetes
• Rigueur et méthode
• Terraform
• Google cloud platform
• Force de proposition
• KAFKA