Les missions du poste
En lien étroit avec la responsable adjointe du pôle et l'équipe de direction, vous contribuez à la structuration, au pilotage et à la mise en oeuvre des politiques publiques de santé.
Vous êtes notamment amené·e à :
- Piloter et coordonner des projets transversaux de santé publique, de leur conception à leur évaluation.
- Préparer et animer les instances de gouvernance, assurer le suivi des décisions et favoriser la coopération entre les partenaires institutionnels.
- Apporter un appui stratégique et méthodologique à la responsable du pôle : analyses, notes d'aide à la décision, synthèses, sécurisation des dossiers et suivi budgétaire.
- Accompagner les équipes dans la conduite de projets et contribuer à l'amélioration des méthodes de travail.
- Assurer une veille sur les évolutions de la santé publique et représenter ponctuellement la direction auprès des partenaires et réseaux.
Le profil recherché
Diplômé·e de l'enseignement supérieur (Bac +5) en santé publique, politiques publiques, management public, sciences politiques ou équivalent, vous disposez d'une expérience en conduite de projets complexes, idéalement acquise au sein d'une collectivité territoriale, d'une administration publique, d'une agence de santé ou d'un établissement du secteur sanitaire ou médico-social.
Vous connaissez les enjeux de la santé publique et le fonctionnement des collectivités locales en lien avec leurs élus.
Vous êtes reconnu·e pour vos capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, votre aptitude à piloter des projets partenariaux et à évoluer dans un environnement institutionnel complexe.
Autonome, organisé·e et doté·e d'un excellent relationnel, vous savez fédérer les acteurs, accompagner la prise de décision et faire preuve de diplomatie et de discrétion.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Conduite de projet
- Qualité fédératrice
- Contrôle du budget