Les missions du poste
Le Groupe Objectware fondé en 1999 est une ESN (Entreprise de Services du Numérique) spécialisée dans le Conseil et l'Ingénierie en Systèmes d'Informations.Le groupe représentant plus de 1 000 collaborateurs en France (IDF, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes) et à l'International (Luxembourg, Belgique) pour environ 105 M€ de CA.Objectware est un acteur historique du conseil IT en Finance, Banque et Assurance. Depuis 2012, nous développons de nouveaux d'autres secteurs d'activités tels que les Utilities, les Télécoms, l'Industrie et les Services Publics.Notre activité couvre la totalité des cycles de vie d'un Système d'information (Pilotage et Gestion de projet, Conseil en MOA, Conception Réalisation, Maintenance, Production Exploitation).Lien vers notre site : https://www.objectware.fr/
Nous recherchons un Coach Agile H/F pour une mission à Nantes. Missions : Accompagner les équipes dans le développement de leur capacité à s'organiser, à collaborer et à relever collectivement les défis de leur activitéFavoriser la coopération entre les équipes IT, les métiers et les différentes parties prenantes.Concevoir et animer des ateliers d'intelligence collective, de co-construction et de résolution de problèmes.Faciliter les échanges au sein des collectifs afin de fluidifier les interactions et de renforcer la confiance.Identifier les freins à la collaboration et accompagner les équipes dans la recherche de solutions adaptées à leur contexte.Accompagner les équipes dans les phases de changement organisationnel en développant leur capacité d'adaptation.Contribuer à l'amélioration continue des modes de fonctionnement collectifs
Le profil recherché
Expérience confirmée en accompagnement d'équipes, coaching collectif ou transformation des organisations.Solide maîtrise des techniques de facilitation, d'animation de groupes et d'intelligence collective.Capacité à intervenir dans des environnements complexes impliquant de multiples acteurs et interdépendances.Excellentes qualités relationnelles, d'écoute, de questionnement et de médiation.Capacité à créer les conditions de la coopération et de l'engagement des équipes.Connaissance des environnements AgileUne certification en coaching, facilitation ou accompagnement des organisations constitue un atout.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Méthodes agiles
- Médiation
- Méthodes d'amélioration OMQ
- Capacité d’adaptation