Alternance - Assistant Sales Performance Manager H/F - MBway - Nantes

Tu es titulaire d'un Bac +3 et tu souhaites poursuivre tes études vers un diplôme Bac +5 en alternance dans le domaine du commerce et du marketing ?
Rejoins MBWAY Nantes et dépose ta candidature dès maintenant !

Sur 12 à 24 mois en alternance, tu prépareras un MBA Management, Commerce & Entrepreneuriat ou un MBA Management Marketing, Communication & Digital (Titres certifiés par l'État).

Notre partenaire, la branche Marketing & Services d'un grand groupe international du secteur de l'énergie, pilote la définition et le déploiement des stratégies de vente (Sales Enablement) et la montée en compétence des équipes commerciales B2B. Pour son entité Performance Commerciale basée à Paris La Défense, cette structure de premier plan recherche un(e) Assistant(e) Sales Performance Manager H/F en alternance.

LES MISSIONS

Au sein d'une équipe d'experts confirmés et accompagné(e) par un tuteur-coach qui veillera à ton autonomie, tu participeras activement au pilotage stratégique et à l'animation des dispositifs de performance commerciale et de rémunération variable à travers le monde.

Concrètement, tes missions s'articuleront autour des axes suivants :

Déploiement des Formations Commerciales : Contribuer au déploiement des programmes de formation B2B auprès des différentes filiales mondiales, planifier les sessions par zones géographiques et coordonner les actions de préparation (CRM, relais managériaux).

Pilotage de la Performance & KPI : Structurer et analyser les indicateurs clés de performance commerciale (KPI). Tu participeras également aux sessions de coaching des managers commerciaux menées avec un cabinet externe.

Gouvernance Stratégique : Prendre part activement à la préparation et à l'animation des comités de pilotage mensuels (STEERCO) réunissant les prestataires de formation et les directions régionales.

Gestion de la Rémunération Variable (SRV) : Intervenir dans la gouvernance du Système de Rémunération Variable en préparant les comités semestriels avec les business units, les lignes métiers et les Ressources Humaines.

Analyse & Benchmarking : Accompagner les filiales dans la remontée de leurs indicateurs, analyser les résultats financiers/commerciaux et proposer des axes d'amélioration alignés sur les ambitions stratégiques du groupe.

Ce poste est fait pour toi si :

Tu possèdes des connaissances solides et/ou une première expérience en management, techniques de vente ou relation client.

Tu maîtrises le Pack Office (bon niveau requis sur Excel et PowerPoint) ainsi que les outils CRM (idéalement Microsoft Dynamics).

Tu disposes idéalement de notions ou de compétences sur l'écosystème Power Platform (Power BI, Power Apps).

Tu es reconnu(e) pour ton organisation, ta rigueur, ta fiabilité et ton excellent sens du contact.

L'anglais courant (niveau C1 minimum) est indispensable pour échanger quotidiennement avec les filiales internationales de la Compagnie.

• Sens du relationnel
• Anglais
• Autonomie
• Excel
• Relation client
• Pack Office
• Techniques de vente
• PowerPoint
• Power BI
• KPI
• CRM