Chef de Projet Senior Poste de Travail H/F - collectivite
- Freelance
- collectivite
Les missions du poste
Information importante
Type de contrat:
Freelance
Taux journalier :
Salaire selon profil
Localisation :
Nantes, France
Date de démarrage :
Urgent
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
19 mai 2026
Le besoin
CHEF DE PROJET SENIOR POSTE DE TRAVAIL - GROUPE BANCAIRE
Rejoignez un acteur majeur du secteur bancaire en tant que Chef de Projet Senior Poste de Travail pour accompagner la transformation digitale de nos environnements de travail.
Mission principale :
- Etre le bras droit opérationnel du responsable produit Poste de Travail
- Piloter en autonomie des projets structurants
- Représenter la structure produit dans les comités opérationnels
Projets à piloter :
- Structuration Windows Hello
- Construction d'un poste développeur pour le groupe
- Gestion du packaging applicatif et cycles de vie (M365Apps, Adobe)
- Ateliers de cadrage de trajectoires techniques
- Postes virtuels
- Poste développeurs
- Zero Trust Network Access (ZTNA)
- Évolution des solutions VPN
Activités transversales :
- Structuration des projets
- Reporting et suivi d'avancement dans les solutions de suivi
- Force de proposition sur les sujets organisationnels autour des produits
- Préparation de la comitologie et roadmap produit
Modalités :
- 4-5 jours/semaine (volume ajustable)
- Nantes - 3 jours sur site (mardi/mercredi + 1 jour flexible)
- Télétravail possible 1-2 jours/semaine
Profil recherché
Expérience requise :
- Minimum 5-7 ans en pilotage de projets IT
- Expérience en environnement bancaire
- Vision Digital Workplace / poste de travail
Compétences techniques :
- Authentification moderne (Windows Hello, SSO, CA)
- Poste de travail pour le développement
- Packaging et déploiement d'applications (M365, Adobe)
- Architecture Zero Trust et sécurité réseau
- Virtualisation et postes virtuels
Savoir-être :
- Autonomie et prise d'initiative
- Force de proposition et vision stratégique
- Capacité de structuration et formalisation
- Dynamisme pour débloquer les situations
- Aisance relationnelle pour les comités
- Rigueur dans le suivi et reporting
Atouts supplémentaires :
- Certifications projet (PMP, Agile, ITIL)
- Expérience bancaire CA ou environnement similaire
- Connaissance réglementaire secteur financier
Compétences requises
- ITIL