Alternance - Chargé de Communication H/F - MyDigitalSchool - Nantes

MyDigitalSchool Nantes est l'école du numérique, du Bac au Bac +5, qui forme les talents de demain aux métiers du web, du design, du marketing digital, de la tech et du développement.

Notre pédagogie repose sur un apprentissage concret, des projets réels, des intervenants professionnels et une forte culture de l'alternance pour une insertion rapide et durable dans le monde professionnel.

Située à Nantes, au coeur d'un écosystème digital dynamique, nous avons à coeur d'accompagner nos étudiant(e)s à construire un parcours personnalisé et à révéler leur potentiel dans un secteur en constante évolution.

Tu veux piloter des projets de communication variés, de la marque employeur aux réseaux sociaux en passant par la vidéo et le podcast ? Ce poste te donnera une vision à 360° de la communication d'entreprise, avec des missions à fort impact dès le premier jour.

Poste basé à Nantes.

Notre entreprise partenaire est un groupe de BTP implanté sur l'ensemble du territoire national, réunissant une quinzaine de sociétés spécialisées dans la construction, les travaux et les services associés. Dans le cadre de la structuration de son service Communication RH, il recherche un(e) alternant(e) capable de porter des projets transversaux et ambitieux au service de sa marque employeur.

MISSIONS

Marque employeur & réseaux sociaux

- Créer et diffuser des offres d'emploi attractives avec des templates visuels optimisés selon les canaux
- Développer et animer la ligne éditoriale RH sur LinkedIn et autres réseaux sociaux
- Concevoir les supports visuels pour les salons, forums écoles et événements RH

Contenus collaborateurs

- Produire des contenus valorisant les équipes : interviews, vidéos, portraits métiers, parcours d'évolution
- Contribuer à la création du podcast interne (actualités Groupe, culture d'entreprise, interviews)

Communication interne & onboarding

- Participer au déploiement du parcours d'intégration (welcome pack, vidéos d'accueil, supports onboarding)
- Animer les espaces RH digitaux (Lucca, intranet) : actualités, campagnes, rappels réglementaires

Sensibilisation & institutionnel

- Élaborer des campagnes de sensibilisation sur les thématiques QSE, handicap, inclusion et harcèlement
- Contribuer à la mise en forme des supports de gouvernance RH (CODIR, COMEX, reporting)
- Aider à formaliser les processus de communication RH et le plan de communication annuel

MODALITES

- Type de contrat : en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
- Durée : 12 mois, temps plein
- Lieu de travail : Saint-Herblain
- Rémunération : Sur la base des dispositions légales

- Etudiant(e) admis(e) en Bachelor Webmarketing et Social Media ou MBA Expert Marketing Digital
- Compétences en création de supports visuels et de contenus digitaux
- Maîtrise ou appétence pour la production vidéo et le format podcast
- À l'aise avec la gestion des réseaux sociaux, notamment LinkedIn
- Connaissance des outils RH digitaux (Lucca, intranet) appréciée
- Force de proposition, autonome et sens de l'initiative
- Rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des délais
- Bonne aisance relationnelle et capacité d'adaptation aux interlocuteurs terrain
- Permis B obligatoire (véhicule de service mis à disposition)

• Sens du relationnel
• LinkedIn