Les missions du poste

POSTE Rattaché(e) au service production, vous intervenez sur la préparation et la mise en forme de documents destinés à l'impression ou au digital.

MISE EN PAGE
- Analyser les documents clients (Word principalement), les traiter avant importation dans InDesign.
- Adapter les fichiers maquettes fournis selon les chartes techniques de chaque client et veiller à la bonne gestion des paramètres pour l'impression
(fonds perdus, marges.).
- Traiter textes et images en fonction des supports d'impression, en utilisant les styles InDesign, les recherches GREP, gestion des gabarits.
- Concevoir la mise en page (textes/images/tableaux) selon une maquette et une charte fournies en respectant les règles typographiques.
- Utiliser les outils de génération pour Sommaire et Index, hyperliens, variables.
- Veiller à l'harmonie typographique, à la lisibilité et au confort de lecture.
- Penser automatisation des tâches et proposer en ce sens des améliorations de workflow.
- Pour les ouvrages de mathématiques : mettre en forme les équations mathématiques dans les logiciels adéquats.

INTÉGRATION DES CORRECTIONS
- Appliquer l'ensemble des corrections manuscrites et/ou commentaires pdf.

RÉALISATION DES FICHIERS IMPRIMEURS
- Réaliser le pdf imprimeur, contrôler le document finalisé et vérifier sa conformité

COLLABORATION AVEC LES ÉQUIPES INTERNES ET ÉDITORIALES
- Travailler en lien avec les éditeurs, fabricants, graphistes, développeurs.
- Participer à la planification des productions à court et moyen terme.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Corriger et mettre en forme un document,Organiser le traitement des commandes,Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon,Sélectionner des documents et images dans une base documentaire,Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de pré-presse

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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