Chargé de Communication H/F - 44

Les hommes et les femmes de Bessé sont des experts du conseil et du courtage en assurances.

Au quotidien, ce sont 515 collaborateurs qui s'appuient sur leur capacité d'innovation et sur leur spécialisation pour accompagner leurs clients, ETI et Grandes Entreprises, dans la protection de leurs activités et de leurs salariés.

Depuis plus de 60 ans, avec les mêmes valeurs et la même indépendance, Bessé s'est imposé au fil du temps comme l'un des leaders français.

De nouveau distinguées pour la qualité de leurs services et de leurs conseils, les équipes de Bessé ont pour objectif de construire une relation de confiance durable avec leurs clients.

Bessé est mobilisé en matière de diversité et d'égalité professionnelle femmes/hommes, et s'engage à ne pratiquer aucune discrimination et à favoriser la diversité dans toutes ses composantes.

Le processus de recrutement repose sur des critères exclusivement basés sur les parcours et les compétences et Bessé est par ailleurs attaché au principe d'égalité des chances et notamment à l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap.

Bessé cherche en effet à favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel de chacun et à mettre à profit les talents de chaque personne.

Au sein d'une équipe de 3 personnes et rattaché(e) à la Directrice de la Communication, vous aurez pour missions principales :

- Contribution à la stratégie de marque globale de Bessé
- Organisation d'événements (conférences, salons professionnels) : plan de communication associé, demande devis prestataires, gestion de projet, REX
- Relations presse : en coordination avec la directrice communication, suivi des projets avec l'agence partenaire
- Réalisation de campagnes d'e-mailing (conception de la création, suivi parcours CRM)
- Mise en place de stratégie Linkedin, Rédaction de post Linkedin, création visuels associés
- Réflexion stratégique par secteur métier et création de supports de communication associés (podcasts, vidéos, PPT, fiches de synthèse, etc) et/ou gestion de prestataires pour le faire.
- Communication interne : contribution à l'organisation des rencontres annuelles, séminaires et autres initiatives internes, rédaction d'articles pour l'intranet.

Au sein d'une petite équipe soudée et engagée, ce poste permet d'acquérir de l'expérience dans différents domaines de la communication (communication institutionnelle, interne, Relations Publiques, événementiel, RSE, etc), du marketing et du développement dans une entreprise à taille humaine / donnant l'occasion d'intervenir dans de nombreux secteurs de l'industrie française.