Consultant en Recrutement H/F - 44

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Naval vous proposent des opportunités de carrière.Expectra Naval cherche pour sa propre équipe, un Consultant en recrutement en alternance.

Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients ça nous booste, et vous ?

Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant.

Expectra en alternance au sein de notre école partenaire : l'ICD Business School.

Rejoindre Expectra, c'est choisir un groupe (Randstad) où vous allez développer votre potentiel et faire un (vrai) choix :

- Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement;
- Celui de suivre un parcours d'intégration sur mesure avec un accompagnement managérial fort, vous ne serez jamais seul pour relever les défis,
- Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit une rétribution de la performance avec des primes),
- Devenir un expert des métiers du recrutement en étant formé auprès des pros.

ça vous tente? Alors découvrez votre future mission et votre école.

Être Consultant(e) alternant(e) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z.

Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire).

Avec votre casquette commerciale :

- Vous prenez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects et clients,
- Vous accompagnez les clients pour bien identifier les profils dont ils ont besoin,
- Vous construisez une vraie relation de partenariat avec vos clients.

Avec votre casquette recrutement :

- Vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place,
- Vous appliquez le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list...),

Et surtout, vous évaluez la motivation et les compétences des candidats et leur donner ENVIE !