Infirmier·ère Coordinateur·trice - Saint Sébastien Dur Loire 44 H/F - EMEIS

La résidence Le Clos Saint Sébastien est une maison de retraite qui accueille jusqu'à 94 résidents dont 15 dans une unité de soins adaptés. Elle est située à 2km de Nantes, facilement accessible aux transports en commun (bus C9). Dans un environnement agréable (grand parc, établissement rénové..), avec une équipe dynamique et bienveillante

Notre atout : une belle équipe paramédicale afin de garantir une prise en soins personnalisé du résident (médecin coordonnateur à 80%, IPA à 60%, ergothérapeute à temps complet, psychologue à mi-temps, kinésithérapeutes libéraux...)
Le service compte 27.8 ETP d'aide-soignant(es) pour 94 résidents ainsi que 8 ETP d'auxiliaire de vie qui vous accompagne dans vos missions (aide à la toilette, repas et déplacement des résidents). L'autonomie s'exerce dans un cadre et au sein d'une équipe investie et engagée ("on n'est jamais seul !").
Nous recrutons un(e) IDEC dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (CDD jusqu'en septembre 2026) pour assurer la coordination des soins et l'animation de l'équipe soignante.

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de chacun.e une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

INFORMATIONS CLES DU POSTE :

- Famille professionnelle / métier : Soins - Infirmier Coordinateur/trice
- Type de contrat : CDD
- Temps de travail : Temps complet
- Localisation : Saint Sébastien sur Loire (44)
- Horaires / week-end travaillé et/ou astreinte :1week-end par mois / cadre forfait

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, vous aurez comme missions:

- Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance
- Coordonner les moyens humains et matériels permettant d'assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, en promouvant la politique de soins de l'établissement
- Assurer l'interface entre le résident, son entourage et les différents services de l'établissement
- Manager l'équipe de soins et participer à leur montée en compétences

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui... engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
· Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
· Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
· Au sein de nos cliniques de santé mentale
· Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

VOTRE PROFIL

- Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)
- Niveau d'expérience min. requis : à minima 2 ans d'expérience en tant qu'Infirmier(ère) est souhaitable

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !

- Vous possédez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement acquise en EHPAD ? Vous souhaitez participer au développement des compétences des équipes ?
- Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous souhaitez être un acteur de référence dans le développement de la dynamique de soins ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ?
- Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

• Soins infirmiers
• Management d'équipe