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Mécanicien Motos H/F - 44

Description du poste

  • Aquila RH
  • Vertou - 44

  • CDI

  • Publié le 11 Mars 2026

AQUILA RH Saint Sébastien recherche un Mécanicien Moto H/F - Super-héros des moteurs !

Un(e) mécanicien(ne) passionné(e) pour remettre sur pied des motos parfois capricieuses... mais toujours adorables.

Chez AQUILA RH Saint Sébastien nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim ! Chez nous, vous n'êtes pas un simple CV. On vous écoute, on vous accompagne, et on vous accueille toujours avec le sourire (et un café !). Notre mission : vous trouver un poste qui vous ressemble, en accord avec vos compétences et envies.

Passez nous voir, on adore rencontrer des candidats sympas comme vous !

Vos missions

- Réaliser les opérations mécaniques courantes et les services rapides

- Assurer l'entretien et les réparations de motos toutes marques

- Préparer les motos et scooters pour la vente et la livraison aux clients

- Contribuer au bon fonctionnement de l'atelier (gestion du matériel, rangement et propreté)

- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Pré-requis

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en mécanique moto

Grâce à votre expérience, vous êtes capable de travailler en autonomie

Profil recherché

Sérieux(se), rigoureux(se) et appliqué(e), vous avez le goût du travail bien fait

Une véritable passion pour la moto est indispensable ; le permis moto sera un plus

Horaires en temps plein 35h à 38h ; le garage est ouvert du lundi au samedi (Vous pouvez choisir de ne pas travailler le lundi ou le samedi, selon vos besoins)

Rémunération selon profil + primes, intéressement / participation

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil

Compétences requises

  • Maintenance de machines
  • Rigueur et méthode
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Chiffres clés de l'emploi à Nantes

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 318808
  • Médiane niveau de vie : 22960€/an
  • Demandeurs d'emploi : 33990
  • Actifs : 160217
  • Nombres d'entreprises : 26303

Sources :


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