Responsable Acquisition & Performance Marketing H/F - 44

Mon client est une entreprise en forte accélération, spécialisée dans la vente directe B2C.

Dans un contexte de développement national, il souhaite structurer pour la première fois une fonction marketing orientée croissance du chiffre d'affaires.

Ce poste n'est pas centré sur la communication ou l'image.

Il s'agit d'un rôle résolument business, avec un objectif clair : générer des leads qualifiés exploitables par les équipes commerciales.

Vous êtes évalué(e) sur vos résultats concrets.

Objectif du poste

Construire et piloter un système d'acquisition rentable et scalable, capable d'alimenter chaque mois la force de vente avec des prospects qualifiés.

Vos missions

Phase 1 - Construction & exécution

Vous posez les fondations :

- Définir la stratégie d'acquisition (canaux, messages, budgets)
- Lancer et piloter les campagnes payantes (Google Ads, Meta Ads, autres leviers pertinents)
- Créer ou optimiser les tunnels de conversion (landing pages, tracking, parcours utilisateur)
- Mettre en place un reporting clair : volume de leads, CPL, taux de transformation
- Travailler en lien direct avec la direction et les équipes commerciales terrain

Phase 2 - Structuration & passage à l'échelle

Une fois le socle en place :

- Optimiser les performances et le ROI
- Déléguer progressivement l'exécution (alternant, prestataires)
- Structurer un pôle marketing orienté performance
- Être force de proposition sur les leviers de croissance
- Participer activement à la stratégie d'expansion

Indicateurs de succès

- Volume de leads qualifiés générés
- Coût par lead
- Contribution réelle du marketing au chiffre d'affaires