Architecte Technique - Manager d'Équipe H/F - 44

Cabinet d'expertises numériques français, ASI compte 500 collaborateurs aux expertises complémentaires (Développement, Pilotage, Change, Architecture, Data, Processus, Stratégie, Marketing, Design) répartis au sein de 7 agences.

En tant que Société à Mission, nous sommes soucieux de favoriser un numérique aux impacts positifs (social, environnemental, sociétal...) notre raison d'être est en prise directe avec nos engagements : Agir pour un monde numérique responsable au service de l'humain. ASI signifie Au Service de l'Impact.

ASI Nantes c'est 160 spécialistes en veille continue sur le marché et ses évolutions. Nous participons à de multiples évènements et contribuons à dynamiser l'écosystème nantais, mais pas que car l'on aime aussi se retrouver entre nous pour partager de bons moments. Le sourire est notre moteur, la bonne humeur notre carburant de tous les jours.Parce que l'inclusivité commence par les mots, cette annonce adopte un genre unique à des fins de lisibilité, tout en s'adressant à l'ensemble des talents.

Nous sommes à la recherche d'un Architecte Technique assumant un rôle de manager d'équipe pour renforcer et accompagner le développement de notre agence nantaise.

En tant qu'Architecte technique / Manager, vous combinez :

- Une expertise technique reconnue,
- Une contribution directe aux projets clients,
- Un rôle de manager RH de proximité, au service de la croissance et de la montée en compétences des équipes.

Vous êtes un leader technique et humain, capable de faire grandir les collaborateurs tout en développant l'offre d'expertise de l'agence.

Vos responsabilités :

Leadership technique

- Vous intervenez en tant qu'architecte ou expert technique sur des projets clients structurants,
- Vous concevez et pilotez des architectures robustes et évolutives (cloud, data, digital, collaborative).
- Vous garantissez la qualité des choix techniques, des pratiques et des standards,
- Vous participez activement aux avant-ventes (cadrage, soutenance, chiffrage).

Management d'équipe et développement des talents

- Vous managez une équipe de profils techniques (développeurs, leads, experts, architectes),
- Vous assurez le management RH : entretiens annuels et professionnels, fixation des objectifs, suivi de la performance et du bien-être,
- Vous identifiez les talents à potentiel et construisez des parcours d'évolution personnalisés,
- Vous accompagnez la montée en compétences via le coaching, le mentorat et le tutorat,
- Vous créez un cadre favorisant l'engagement, la responsabilisation et la transmission.

Développement de l'offre et rayonnement de l'agence

- Vous contribuez à la structuration et au développement de l'offre d'expertise de l'agence,
- Vous identifier les relais technologiques et pilotez des démarches d'innovation,
- Vous animez ou contribuez à des communautés internes (collège d'architectes, expertises).
- Vous participez au rayonnement externe de l'agence : conférences, meetups, webinars, événements écosystème.

Pilotage et contribution à la performance

- Vous contribuez à l'équilibre charge/capacité et à l'adéquation compétences/missions,
- Vous êtes attentif à la rentabilité des projets et à la création de valeur pour les clients,
- Vous travaillez en lien étroit avec la direction d'agence et les équipes commerciales.

En rejoignant ASI,

- Vous évoluerez au sein d'une entreprise aux modes de fonctionnement internes flexibles garantis par une politique RH attentive (accord télétravail 3J/semaine, accord congé parenthèse...)
- Vous pourrez participer (ou animer si le coeur vous en dit) à nos nombreux rituels, nos événements internes (midi geek, dej'tech) et externes (DevFest, Camping des Speakers...)
- Vous évoluerez dans une entreprise reconnue Société à mission, Team GreenCaring et non GreenWashing porteuse d'une démarche RSE incarnée et animée, depuis plus de 15 ans. (Equipe RSE dédiée, accord forfaits mobilités durables...)