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Animateur Marketing Réseau H/F - 44
Description du poste
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PUM
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Basse-Goulaine - 44
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CDI
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Publié le 20 Octobre 2025
Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Pour accompagner le développement et lanimation marketing de nos 43 points de vente dans le quart Nord-Ouest de la France, nous recherchons un(e) Animateur(trice) Marketing Réseau. Votre rôle sera clé pour maximiser la visibilité de nos produits et services, tout en garantissant la satisfaction de nos clients.
Vos missions principales :
Optimisation des points de vente et des espaces libres-services :
- Accompagner les agences dans lagencement, le facing, et la gestion des libres-services.
- Identifier les besoins daménagement et collaborer avec le service merchandising pour valider les améliorations.
- Participer aux implantations des libres-services en tenant compte des planogrammes et de la typologie des points de vente.
Mise en avant des produits et actions commerciales :
- Proposer et déployer des promotions impactantes et des actions commerciales adaptées.
- Participer à la présentation des produits dans les magasins et cours des matériaux.
- Garantir la disponibilité des supports de communication (opérations commerciales, services clients, etc.).
Analyse et amélioration continue :
- Analyser les statistiques marketing et commerciales pour mettre en place des actions correctives.
- Suivre et optimiser les enquêtes de satisfaction client (avis Google, voix du client).
- Proposer des évolutions du plan de vente national via les remontées terrain et les référencements produits.
Support et animation régionale :
- Former et accompagner les équipes sur les offres produits/services et sur les outils digitaux (Drive, flash code, etc.).
- Participer aux événements régionaux (salons, matinées techniques, journées portes ouvertes) pour promouvoir lenseigne.
- Contribuer à la résolution des litiges produits en collaboration avec la hotline et la direction commerciale.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus quun diplôme ou une expérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence.
- Sens du service client, pédagogie.
- Capacité danalyse, autonomie, et force de proposition.
- Maîtrise des outils bureautiques pour analyses et reporting.
- Organisation et réactivité pour gérer plusieurs projets simultanément.
- Une expérience et une connaissance dans le secteur du négoce ou du BTP sera un véritable atout.
Des découchages sont à prévoir selon les déplacements.

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Chiffres clés de l'emploi à Nantes
- Taux de chomage : 11%
- Population : 318808
- Médiane niveau de vie : 22960€/an
- Demandeurs d'emploi : 33990
- Actifs : 160217
- Nombres d'entreprises : 26303
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